В 2026 году в перечень для бесплатного переобучения входят 213 востребованных профессий.

Соискателям, желающим получить новые знания или повысить квалификацию, доступно 186 профессий. Ещё 27 зарезервированы для ветеранов специальной военной операции.

Благодаря обучению по нацпроекту «Кадры» можно:
- получить новую востребованную профессию;
- повысить квалификацию по имеющейся специальности;
- получить новую квалификацию по смежной профессии.

Список профессий составлен с учётом прогноза кадровой потребности, предложений отраслевых ведомств и регионов.

«В перечень входят такие направления, как рабочие и технические специальности, сфера IT и цифровых технологий, инженерия и промышленность, медицина и социальная сфера, сельское хозяйство и другие, – отметил спикер регионального парламента Александр Чурсанов. – Это те специальности, которые сегодня наиболее востребованы. Очень важно, что обучение по нацпроекту бесплатное. Государство активно работает над тем, чтобы рабочие профессии снова стали престижными и уважаемыми. Сейчас спрос на квалифицированных рабочих очень высок, и это касается как нашего региона, так и всей страны».

Для участия в программе необходимо подать заявку на портале «Работа в России» и пройти профориентацию в кадровом центре. Специалисты помогут подобрать наиболее подходящую программу переобучения. Уже на этапе профориентационного собеседования соискателю могут подобрать будущего работодателя, а перед началом занятий заключается трёхсторонний договор.

В зависимости от выбранной программы учиться можно очно или дистанционно. Срок обучения также зависит от программы – от нескольких недель до нескольких месяцев.

По информации Минтруда РФ, в 2025 году по нацпроекту «Кадры» бесплатно получили новые профессиональные знания более 119 тысяч человек.
 
Справка
Программа бесплатного переобучения в рамках национального проекта «Кадры» утверждена постановлением Правительства РФ от 7 марта 2025 г. Согласно документу, в перечень лиц, имеющих право на бесплатное обучение по нацпроекту, включены:
- граждане старше 50 лет;
- мамы детей дошкольного возраста, не состоящие в трудовых отношениях;
- родители, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет;
- отдельные категории молодежи в возрасте до 35 лет;
- люди с инвалидностью;
- ветераны специальной военной операции;
- граждане, находящиеся под риском увольнения, в поиске работы или имеющие статус безработного.