В частности, предлагается сохранить в период приостановления действия трудового договора у работников окружных государственных организаций, принимающих участие в специальной военной операции, право на компенсацию стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для их неработающих членов семьи.

В настоящее время в соответствии с Трудовым Кодексом РФ для участника специальной военной операции, ранее постоянно работающего, действие трудового договора приостанавливается. На этот период сохраняются социально-трудовые гарантии, право на предоставление которых он получил до начала правоотношений с Министерством обороны РФ. Однако в отношении неработающих членов семьи работника правоотношения в настоящее время не урегулированы. Речь идёт о компенсации стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, которая предоставляется жителям Крайнего Севера один раз в два года за счёт средств работодателя.

С такой проблемой ранее к депутатам обращалась жительница региона – супруга одного из участников СВО. Она сообщила, что не может с детьми воспользоваться правом льготного проезда в период приостановления действия трудового договора у её супруга.

Депутат окружного парламента Ирина Пудовкина озвучивала данную проблему на комитете Парламентской Ассоциации Северо-Запада России по социальной политике. Инициатива окружного Собрания об установлении на федеральном уровне единого подхода для всех регионов Крайнего Севера и приравненных к ним местностях была поддержана законодателями Северо-Западного федерального округа. В связи с этим обращение Собрания депутатов НАО было направлено в Правительство РФ. В ответ было получено разъяснение, что субъекты вправе самостоятельно принимать решения, касающиеся размера, условий и порядка компенсации, а также устанавливать дополнительные гарантии.

«Таким образом, в целях поддержки семей участников специальной военной операции и сохранения социально-трудовых гарантий было принято решение внести изменения в ряд окружных законов. Они позволят урегулировать порядок реализации льготного проезда к месту отдыха и обратно для неработающих членов семьи участника СВО на региональном уровне, — пояснила председатель постоянной комиссии Собрания депутатов НАО по социальной политике Ирина Пудовкина. — Изменения предусматривают сохранение права для неработающих членов семьи работников, действие трудовых договоров с которыми приостановлено, на использование льготного проезда в каждом двухлетнем периоде в течение всего срока приостановления соответствующего трудового договора. Семьям таких работников также будет предоставлена возможность самостоятельно подать заявление на использование льготного проезда с последующим предоставлением отчётных документов».

Решение было принято по поручению губернатора по итогам совместной работы с депутатским корпусом. Действие вносимых изменений предлагается распространить на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.